6月9日至10日，中国联通集团公司在京召开党建工作会议。会议深入学习贯彻党的十八届六中全会和全国国有企业党建工作会议精神，总结剖析了公司党建工作，紧密结合实际，对做好公司党建工作进行了全面部署。集团公司党组成员出席会议。中组部、国资委相关领导到会指导。

会上，集团公司党组书记、董事长王晓初作了题为《坚持党建统领筑牢兴企根魂 以党建工作新成效开创健康发展新局面》的讲话，强调要持续深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神，认真贯彻落实十八届六中全会和全国国有企业党建工作会议精神，旗帜鲜明地以党建统领全局、融入全局、推动全局，开创各项工作新局面。他强调要提高政治站位，切实增强抓好企业党建工作的政治责任感、紧迫感和使命感，要紧扣企业实际，准确把握公司党建工作的着力点和突破点，要狠抓工作落实，深入推进企业党建工作落地生根。

王晓初强调，以党建统领要抓好五个着力点：必须抓好思想教育这个根本，坚持“文化筑企”；必须抓好严明纪律这个关键，坚持“从严治企”；必须抓好选人用人这个导向，坚持“人才强企”；必须用好组织生活这个经常性手段，坚持“作风健企”；必须抓住继承和创新这两个关键环节，坚持“实干兴企”。

王晓初要求下一步党建工作要特别抓好五项重点工作的落实：一是深入加强思想政治教育，在强化理论武装、打牢思想根基上抓落实。二是深入贯彻落实党建工作责任制，在强化管党治党责任上抓落实。三是要深入贯彻“党管干部、党管人才”原则，在激发干部队伍活力上抓落实。四是深入加强基层党组织建设，在发挥战斗堡垒作用上抓落实。五是深入推动党建融入全局工作，在党建与中心工作深度融合上抓落实。中国联通将以党建工作的新成效、企业发展的新成绩，迎接党的十九大胜利召开。

集团公司党组副书记、总经理陆益民对推进集团公司“两学一做”学习教育常态化、制度化作了专题部署。他强调：一是要统一思想，深化认识，切实增强推进“两学一做”学习教育常态化制度化的自觉性和主动性；二是要完善制度，健全机制，扎实推动真“学”实“做”形成常态化；三是要盯紧少数，抓住关键，始终发挥党员领导干部的示范表率作用；四是要抓实支部，增强功能，切实筑牢引领企业发展的组织基础；五是要强化责任，认真组织，层层推动“两学一做”学习教育常态化、制度化任务落实落地。

集团公司党组副书记、副总经理李福申在总结讲话中指出，这次党建工作会议是集团公司党组在全面从严治党新形势下、在改革发展关键时期召开的一次重要会议，对引领和指导中国联通党建工作、推动全局工作具有重要意义。他要求做好会议精神的贯彻落实工作，确保增强抓好党建工作的认识自觉和行动自觉；抓好会议任务的贯彻落实，确保党建工作在各单位落地生根；抓好党建责任的落实，确保开创党建工作新局面。

会议期间，与会代表还就《中国联通党建工作责任制实施办法（征求意见稿）》、《关于加强领导班子建设的意见（征求意见稿）》和《关于加强后备管理人才队伍建设的指导意见（征求意见稿）》进行了讨论，北京分公司、河南分公司、上海分公司、广东分公司和中讯设计院5家单位作了经验交流发言。

运营公司领导，集团公司所属各单位党组织及行政主要负责人，各省级分公司党群工作部、人力资源部主要负责人等180余人在主会场参加了会议；集团公司总部各部门、各在京子公司中层以上管理人员，各省级、地市级分（子）公司党委领导班子成员及中层以上管理人员，各级党群工作部、人力资源部工作人员等通过视频在各分会场参加了会议。